c’est avant tout une équipe solidaire, professionnelle, dynamique et expérimentée d’ingénieurs consultants qui portent des valeurs telles que respect, honnêteté et confiance. 

 
 

L’apprentissage incontournable des méthodes de modélisation, de la gestion de projet et de la conduite du changement consolide notre approche rigoureuse et constructive pendant que l’expérience acquise auprès des experts métier et divers responsables des grandes entreprises que nous côtoyons renforce la pertinence de nos conseils.

 

 

Sélectionnés pour leurs qualités, leur potentiel, leur personnalité et leur motivation, tous les consultants 
B & T Associés sont dotés d’une forte capacité d’adaptation et d’un bon niveau de recul et d’analyse.

 

 

 

Enfin, pour mieux défendre nos valeurs et assimiler l’environnement complexe de chaque entreprise, ils(elles) sont recruté(e)s, jeunes diplômé(e)s, auprès de diverses grandes écoles (CENTRALE, EDHEC, ESC, INSA…) et universités (MASTER/DESS Système d’information, Système de production industrielle, Informatique, Productique, Management environnemental, Production et contrôle pharmaceutique, Gestion des entreprises…). Leurs formations complémentaires sont renforcées par diverses formations thématiques communes :
 

 Gestion de projet : estimation/planification, gestion des ressources, gestion des risques…

 Modélisation des processus métier et du système d’information avec divers 
 formalismes dont U.M.L.
 Approche qualité : ISO, SIX SIGMA, CMMI, ITIL
 Conduite du changement
 Utilisation et personnalisation des outils de modélisation : MEGA, ARIS ou ROSE
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